Notre mission est le recrutement sur le secteur immobilier et de la construction. Maîtrisant les arcanes du recrutement de cadres de Direction immobilière et de la construction, Vauban Executive Search vous fournit des prestations répondant à vos attentes. Vauban Executive Search sélectionne pour vous la personne la plus qualifiée. Pour toutes les typologies de fonctions à doter dans tous les secteurs : opérations, conseil, ressources humaines, communication, marketing, techniques, finances, notre cabinet de chasseur de tête est le spécialiste à qui vous adresser. Le recrutement d’experts de la maîtrise d’ouvrage est une opération qu’il serait très imprudent de réaliser à la va-vite ou à l’aveuglette. Le recours à des recruteurs spécialisés est préférable. Vauban Executive Search est un cabinet de recrutement spécialisé dans les secteurs de l’immobilier, de la construction et des BTP fiable auquel vous pouvez vous adresser pour ce projet délicat.
La maîtrise d’ouvrage pour les secteurs de la construction immobilière et des BTP est un domaine qui requiert une excellente connaissance des aspects techniques, technologiques, administratifs et juridiques des projets de construction, de réhabilitation ou de rénovation et de remise aux normes.
Compte tenu des enjeux des compétences et de l’efficacité des responsables de maîtrise d’ouvrage, leur recrutement doit être effectué avec le plus grand soin. En effet, en fonction de leur poste, leurs missions peut aller de la définition des objectifs des projets à son suivi jusqu’à la livraison au client final. Ils doivent s’assurer que la réalisation des travaux se fassent conformément au budget alloué et au calendrier fixé. Faire appel à un cabinet de recrutement se présente comme la solution la plus simple à laquelle les entreprises peuvent recourir. En cas d’échec ou pour optimiser les chances de trouver le bon candidat, le chasseur de tête est également une option qui ne manque pas d’intérêt.
Dans le domaine de la maîtrise d’ouvrage, il est essentiel que tous les travailleurs sans exception aient des compétences techniques avérées dans tout ce qui concerne la construction d’immeubles ou de bâtiments et autres ouvrages pour les travaux publics. Toutefois, en ce qui concerne les cadres, des aptitudes particulières en gestion, en finances ou en comptabilité, et même parfois en communication s’imposent également. De ce fait, pour trouver des collaborateurs de valeur, le recrutement de professionnels en maîtrise d’ouvrage nécessite, non seulement de l’expérience, mais également une excellente connaissance de ce secteur d’activité.
Dans tous les secteurs d’activités y compris celui du bâtiment, de la construction et de la maîtrise d’ouvrage, le recrutement de collaborateurs est une tâche aussi fastidieuse que chronophage. En effet, la réception et l’étude des dossiers de candidatures ainsi que la sélection des candidats les plus méritants prennent beaucoup de temps. Laisser à un cabinet spécialisé le soin de vous trouver la perle rare à même d’assumer le poste vacant vous permettra de vous concentrer sur des tâches plus productives. L’agence ne vous soumettra en entretien que les candidats correspondants exactement au profil que vous aurez exigé.
Vauban Executive Search assiste les cabinets de management de projet ou d’assistance à maîtrise d’ouvrage dans le recrutement de leurs cadres dirigeants ou d’experts de haut niveau. Agence de recrutement et chasseur de têtes pour le compte des entreprises et des professionnels de l’immobilier et de la construction, nous disposons d’équipes de consultants expérimentés dans la sélection et la détection des candidats de valeur pour tous les types de postes à pourvoir.
